结构化面试 内容：面试礼仪+自我认知+人际沟通+组织管理+应急应变+综合分析 例题： ①谈谈你报考这个岗位的原因？（自我认知） ②工作中与同事发生分歧怎么处理？（人际沟通） ③单位组织一次专家下乡义诊，你怎样合理安排？（组织活动） ④你在值班的时候，在你面前一个急症病号突然晕倒，你如何处理？（应急应变+专业实操） ⑤医患关系紧张，你怎么看待这个问题？（医患关系综合分析）
专业测试 内容：学科专业题目 例题： 上呼吸道感染的常见病因（病毒感染如冠状病毒、流感病毒、鼻病毒等），临床表现多为上呼吸道卡他、黏膜水肿甚至充血、头痛、全身乏力、个别患者会有低热等症状。常规的辅助检查有血常规、病原学检查，如出现高热、咳嗽、咳痰、呼吸困难等症状，考虑并发肺部感染，需做胸部X线片检查。根据患者病程病史、临床表现和辅助检查结果，可对该病进行诊断。治疗原则分为对症治疗（休息、解热镇痛、减轻呼吸道卡他症状、镇咳等）和病因治疗（抗病毒治疗、抗感染治疗、加强营养增强免疫力治疗）。
实际技能操作 技能操作测试考纲要求： 考试内容包括临床病史采集、病例书写、体格检查以及临床操作。要求考生掌握病史采集的信息要点，病例书写规范；体格检查要求考生掌握查体的操作步骤、注意事项和阳性体征所对应的病理改变及临床疾病；临床操作要求考试掌握操作前准备，操作步骤、注意事项、常见并发症及临床处理原则。
